¿Aún no tienes una cuenta? Crea una ahora y accede a tus listas favoritas, tu histórico de cuentas y muchas más cosas...
Pedidos y atención al cliente
TLF: 963 392 051 / FAX: 963 615 480
España es el país que más convenios de la Organización Internacional del Trabajo ha ratificado, con un total de 130 hasta la fecha. Desde la fundación en 1919 de este organismo, nuestro país ha mostrado su indudable interés por los derechos sociales apoyando y firmando acuerdos que han permitido cambiar radicalmente las condiciones de trabajo a lo largo del siglo XIX. Sin lugar a dudas, nuestro Derecho Laboral no sería el mismo sin las disposiciones que estos convenios introdujeron en nuestra normativa, aportando avances fundamentales en materia de horarios, de trabajo infantil, de igualdad entre hombres y mujeres, de seguridad social, de prevención de riesgos laborales... Son muchas las materias tratadas desde aquel primer convenio de 28 de noviembre de 1919, en que se establecía el límite de 48 horas semanales de trabajo en el sector de la industria. Y en todo aquel proceso ha estado España, haciendo Derecho de cuantas disposiciones aprobaba y conviríiendo estos Convenios en instrumentos esenciales para configurar nuestra legislación laboral. Con la lectura de este compendio podremos hacer un repaso a la historia reciente de las conquistas sociales logradas en común acuerdo entre empresarios, trabajadores e instituciones.